单位解雇后如何申请失业保险金

　　一、单位解雇后如何申请失业保险金

　　单位解雇后，申请失业保险金的流程如下：

　　1.用人单位出具解除劳动关系的证明，将失业人员的名单在十五日内告知社会保险经办机构。

　　2.失业人员持解除劳动关系的证明，到指定的公共就业服务机构办理失业登记。

　　3.失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。

　　二、失业保险金申请条件

　　具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：

　　1.失业者在劳动期间办理了失业保险，并且缴费满一年；

　　2.失业不是因为本人自己的意愿；

　　3.已经办理失业登记，而且有求职要求。

　　《失业保险条例》第十四条

　　具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：

　　（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；

　　（二）非因本人意愿中断就业的；

　　（三）已办理失业登记，并有求职要求的。

　　失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

　　三、失业保险金申请需要什么材料

　　找法网提醒您，失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》，并出示下列证明材料：

　　1.本人身份证明；

　　2.所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；

　　3.失业登记及求职证明；

　　4.省级劳动保障行政部门规定的其他材料。