如何能够迅速定位到适合自己的公司章程

　　一、如何能够迅速定位到适合自己的公司章程

　　1. 明晰制度的设计思路。

　　做什么、谁来做、怎样做、做的标准、做错做对谁来管这一顺序管理，责任具体安排的人员，这是按照职能、企业结构、管理标准来设计的。

　　2. 制定管理标准。

　　职能的承担者是组织机构，而组织的正常运转要靠一系列的运行机制加以保证。管理标准就是运行机制的主要内容。

　　3. 将经常性的工作标准化。

　　这样有利于处理领导与下属、企业与能人、能人与客户之间的关系。管理标准主要包括业务标准、工作标准和作业标准，内容比如：职能范围、职责权限、业务流程的和业务接口等等。

　　4. 保证规章制度的实际意义和全面性。

　　包含了是否所有接口都已经反映在标准中；是否都将以往工作中出现的矛盾、扯皮等问题解决办法纳入标准；每个部门和岗位做什么和怎样做的问题是否都在标准中明确。

　　二、公司章程可以自由约定的事项的内容有哪些

　　公司章程可以自由约定的事项的内容：股东的出资方式、出资额和出资时间;公司的机构及其产生办法、职权、议事规则;公司法定代表人;股东会会议认为需要规定的其他事项。

　　法律依据：《中华人民共和国公司法》第二十五条，有限责任公司章程应当载明下列事项：

　　(一)公司名称和住所;

　　(二)公司经营范围;

　　(三)公司注册资本;

　　(四)股东的姓名或者名称;

　　(五)股东的出资方式、出资额和出资时间;

　　(六)公司的机构及其产生办法、职权、议事规则;

　　(七)公司法定代表人;

　　(八)股东会会议认为需要规定的其他事项。

　　股东应当在公司章程上签名、盖章。

　　三、公司章程股东签字用按手印吗

　　公司章程股东签字不用按手印的。公司章程股东是否需要按手印由股东章程进行规定。股东章程是为明确股东大会职责，维护股东大会权限而制定的书面规章和实施细则。其内容一般包括：

　　1.成为股东的标准;

　　2.股东的地位、权力和利益;

　　3.股东大会的组成;

　　4.股东大会的地位和权力;

　　5.股东大会行使职权的方式;

　　6.股东大会召开的时间、地点、方法、程序;

　　7.股东大会决议的产生和执行办法;

　　8.股东大会文件材料的记录保管等等。

　　找法网提醒您，股东大会章程由股东大会讨论制定。