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劳动能力鉴定标准的规定内容包括什么方面

2023-12-07 23:30
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导读:
劳动能力鉴定标准的规定内容是《工伤保险条例》第二十二条,法条中规定了劳动功能障碍分为十个伤残等级,最轻的是十级,最重的是一级。劳动能力鉴定办理流程是当事人向劳动能力鉴定委员会提出申请、工作人员审查受理、组织鉴定等。

  一、劳动能力鉴定标准的规定内容包括什么方面

  劳动能力鉴定标准的规定:

  《工伤保险条例》第二十二条

  劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

  劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。

  生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

  劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

  二、劳动能力鉴定办理流程

  1.职工提出申请,企业填写《劳动能力鉴定、确认申请表》;

  2.经企业劳动鉴定机构审定提出意见并加盖公章后,每月10日前报市劳动能力鉴定委员会办公室;

  3.经初审,劳动能力鉴定材料齐全的,劳动能力鉴定委员会办公室随机抽取有关医疗专家组成专家组,对病伤职工进行鉴定;

  4.单位要派专人按照劳鉴办公室指定的时间、地点负责组织职工到场鉴定;

  5.医疗专家组进行现场鉴定,向病伤职工询问有关的病情,并做必要的临床检查,形成鉴定意见;

  6.最后得出劳动能力鉴定结论。

劳动能力鉴定

  三、劳动能力鉴定要多久

  找法网提醒您,工伤劳动能力鉴定一般要60日才能出结果。劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,如果申请人提供材料完整的,劳动能力鉴定委员会应当及时组织鉴定,并在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。

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