申请劳动仲裁需要什么申请资料

　　一、申请劳动仲裁需要什么申请资料

　　申请劳动仲裁需要以下申请资料：

　　1.申请人是员工的，请提交下列材料

　　(1)劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由，一式两份或按被申请人人数提供；

　　(2)申请人身份证明及复印件；

　　(3)有委托代理人的，需当面签定并提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委托代理人的身份证复印件。如委托人的代理人是律师事务所派出的执业律师，应提供执业律师的证件复印件：如委托人的代理人是公民，应提供与委托人签订的不收费代理协议书，以及代理人和委托人之间的关系的法律资料；

　　(4)被申请人工商注册信息资料

　　(5)申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料；(证明材料包括：劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系通知或证书等。申请人提交证明材料时，应附原件及复印件各一份，审核后退回原件；

　　(6)《提交证据材料清单》一式两份

　　2.申请人属集体争议的，请提交如下材料：除提交第一类1至6项资料外，申请人需推荐3或5名员工代表，并提交员工代表名单以及全体员工签名表，其中属欠薪的集体争议案件，申请人还需提交用人单位拖欠员工工资的人员名单和拖欠余额表。

　　3.申请人是用人单位的，请提交下列材料：

　　(1)被申请人身份证明复印件

　　(2)申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料(与第一类第6项要求相同)

　　(3)《营业执照》副本复印件

　　(4)《法定代表人身份证明书》

　　(5)有委托代理人的，需提交《授权委托书》(注明委托事项)委托代理人的身份证复印件

　　(6)《提交证明材料清单》(一式两份)。

　　二、申请劳动仲裁要收费吗

　　申请劳动仲裁不需要交钱。劳动争议仲裁是不收费的，既是为了减轻申请劳动争议仲裁的劳动者的经济负担，同时保障劳动争议仲裁机构的工作经费，并且劳动仲裁委的经费由国家财政保障运作。但是劳动者败诉，自己的权益将不能得到支持。

　　根据《劳动争议调解仲裁法》第五十三条规定，劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。

　　三、走劳动仲裁要多长时间

　　走劳动仲裁要四十五日左右的时间，找法网提醒您，案情复杂需要延期的，经仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但延长期限不得超过十五日。