醉驾拘役会被公司开除吗

　　一、醉驾拘役会被公司开除吗

　　醉驾拘役会被公司开除，醉酒驾驶涉嫌危险驾驶罪，被依法追究刑事责任的，用人单位可以依法解除劳动合同。

　　法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条

　　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

　　（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；

　　（二）严重违反用人单位的规章制度的；

　　（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；

　　（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；

　　（五）因本法第二十六条 第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

　　（六）被依法追究刑事责任的。

　　二、醉驾拘役会缓刑吗

　　醉驾拘役只要符合缓刑的条件会缓刑。

　　《刑法》 第七十二条

　　对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：

　　(一)犯罪情节较轻；

　　(二)有悔罪表现；

　　(三)没有再犯罪的危险；

　　(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。

　　三、醉驾拘役对下一代的影响

　　找法网提醒，醉驾拘役对下一代的影响如下：

　　醉酒驾车构成危险驾驶罪。刑事拘留只是强制措施，最终是要被追究刑事责任的。被追究刑事责任后，会影响本人、配偶、子女、父母，参军、公务员考试、招警考试、考取军校、事业单位招聘、银行招聘等的政审，政审不合格是不予录用／录取的。根据《征兵政治审查工作规定》第八条第九项规定，家庭主要成员被刑事处罚的，是不可以服现役的，也就是不可以参军、考军校。