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挪用私企公款怎么处理的

2023-06-18 12:35
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导读:
挪用私企公款的处理是按照企业的章程规定进行相应处罚,比如开除私自挪用资金人员,因该行为造成经济损失的,还可以要求其承担赔偿损失责任,触犯挪用资金罪的,应当依法追究其刑事责任。

  一、挪用私企公款怎么处理的

  挪用私企公款的处理是:

  1.首先按照公司的规章进行处罚,可以将挪用公款的公司、企业或者其他单位的人员开除或要求其赔偿单位损失。

  2.单位没有对挪用公款制定明确的规章制度,且涉及的数额巨大的话,如果情节恶劣的企业可以到法院去起诉挪用公款的公司、企业或者其他单位的人员涉嫌非法侵占或者挪用资金罪。

  二、挪用资金罪的立案标准有哪些

  找法网提醒您,挪用资金罪的立案标准如下:

  1.挪用本单位资金数额在1万元至3万元以上,超过3个月未还的;

  2.挪用本单位资金数额在1万元至3万元以上,进行营利活动的;

  3.挪用本单位资金数额在5000元至2万元以上,进行非法活动的。

  《中华人民共和国刑法》第二百七十二条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役。

挪用私企公款

  三、挪用资金罪的构成要件是什么

  挪用资金罪的构成要件如下:

  1.客体要件:侵害的客体是公司、企业或者其他单位资金的使用收益权;

  2.客观要件:客观方面表现为行为人利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人;

  3.主体要件:主体为公司、企业或者其他单位的工作人员;

  4.主观要件:主观方面为故意。

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如何处理公司员工没有挪用公司资金的问题?
员工挪用公司资金可以报警处理。员工挪用资金要看数额、时间、和使用情况。公司员工挪用公款,根据其挪用的金额大小、时间长短、挪用公款的目的、造成的损失等等进行综合判断,如果数额巨大,就可以走法律途径,构成犯罪的,公司应该向公安机关报案处理。如果数额不是很大,告诫员工赶紧还上公司的公款,直接开除员工。 法律依据:《中华人民共和国刑法》 第二百七十二条 【挪用资金罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,处三年以上七年以下有期徒刑;数额特别巨大的,处七年以上有期徒刑。 【挪用公款罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。 有第一款行为,在提起公诉前将挪用的资金退还的,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,可以减轻或者免除处罚。
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