法律知识

合同变更和合同更新是一样的吗

2022-08-21 10:16
找法网官方整理
合同纠纷律师团队
本地律师团队 · 24小时在线
擅长合同纠纷
2分钟内响应
导读:
合同变更和合同更新是不一样的,区别在于:合同变更仅限于合同内容的变化,合同变更可以是合同主体的变化;合同变更可以是当事人双方协商或者是法律规定实现的;合同更新则只是当事人双方协商一致的结果。

  一、合同变更和合同更新是一样的吗

  合同变更合同更新是不一样的。

  1.合同变更仅限于合同内容的变化,而不涉及主体的变更;但在合同更新中,不限于合同内容发生根本性变化,还可能是合同主体的变化。

  2.合同变更是合同内容的非根本性变化,变更前后的合同仍保持一定的同 一性和连续性,原合同关系仍然继续存在并有效;合同更新是合同内容的根本性变化,在新旧合同的内容之间,可能并无直接的内在联系,这种变化直接导致原合同关系的消灭,新合同关系的产生。

  3.合同变更主要通过当事人双方协商而实现,但在特殊情况下也可以直接依据法律规定而发生;而合同更新则是当事人双方协商一致的结果。

  二、合同变更需要注意的问题有哪些

  合同变更需要注意的问题有:

  1.变更合同必须当事人协商一致,任何当事人不能单方变更合同,否则就构成违约。

  2.合同条款的任何变更都构成合同内容的变更。找法网提醒您,合间中的标的、数量、质量、价款或者报酬,履行的期限、地点和方式等条款的变更都属于合同变更。

  3.有的合同变更还需履行批准、登记手续。

  4.合同变更的内容必须明确,否则推定为未变更,仍按原。合同当事人达成变更合同的协议后,按变更后的内容履行。

  5.必须合法,不得违反法律、法规的强制性规定。

合同变更和合同更新

  三、 合同变更的情形

  合同变更的情形:

  1.因重大误解订立的合同或在订立合同时显失公平的,当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更;

  2.一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立的合同,当事人选择了变更合同的;

  3.因双方当事人意思表示一致,而对合同内容进行的变更。

合同纠纷律师团官方
已服务 165125 人 · 2分钟内回复
立即咨询
我是合同纠纷律师团,我在合同纠纷领域有丰富的实战经验 ,如果你需要针对性解答,可以向我在线咨询。
声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
展开全文
大家都在问
公司不续签合同协议,公司与公司中间续签的合同算是独立合同吗?还是原来的合同+续签的合同算做是一个合同?
双方协商一致后,签字或盖章,也可以重新签一份,并填写续签合同单。 根据《中华人民共和国劳动合同法》 第十三条 固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。 第十四条 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同: (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的; (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的; (三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。 用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
找法网咨询助手 官网 在线
7x24小时在线 平均5分钟响应
继续咨询
相关知识推荐
加载中