特殊工种初审程序

　　一、特殊工种初审程序

　　（一）目前我国特殊工种主要依据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》、《关于规范特殊工种提前退休审批工作有关问题的通知》等文件规定执行，其范围如下：

　　１、电工作业：含发电、送电、变电、配电工，电气设备安装、运行、检修或维修、试验工，矿山井下电钳工；

　　２、金属焊接、切割作业。含焊接工，切割工；

　　３、起重机械作业。含起重机司机，司＊工，信号指挥工，安装与维修工；

　　二、特殊工种退休办理条件

　　（一）男年满５５周岁、女年满４５周岁，在高空和特别繁重岗位工作累计满１０年、在井下和高温岗位工作累计满９年、在有毒有害岗位工作累计满８年，连续工龄满１０年或１５年。

　　（二）原国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动或其他有害身体健康的公众定为特殊工种，并明确特殊工种的范围由各行业主管部门确定。从事符合国家规定的特殊工种人员可以提前５年退休。按特殊工种条件办理退休的职工，从事高空和特别繁重体力劳动的，必须在该工种岗位上工作满１０年，从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计９年，从事其他有害健康

　　三、特殊工种提前退休所需材料

　　（一）参保人员身份证复印件或其他身份证明；

　　（二）参保人员档案，档案中对从事特殊工种年限记载不清、不全的，还需提供确能证明从事特殊工种及年限的相关原始材料；

　　（三）《企业职工退休（退职）和基本养老金核准表》；

　　（四）《企业职工特殊工种提前退休申报核准表》；

　　（五）《职工从事特殊工种提前退休“公示”反馈表》；

　　（六）人力资源和社会保障部门要求提供的其他材料。

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