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工伤死亡一次性赔偿协议书范本

2022-05-23 11:40
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导读:
做任何工作的前提是先保证自己的安全,才能保证工作的质量和效率,但在一些从事户外工作的工作就无法百分百避免意外的发生,情况严重的话可能还丧失生命。因工作造成的伤亡都可以申请赔偿,今天找法网小编就为大家整理了的工伤死亡一次性赔偿协议书范本相关内容。

  一、工伤死亡一次性赔偿协议书范本

  甲方:  有限公司

  法定代表人:

  乙方: XX,系受害人XXX之母,身份证号码:   ,XX,系受害人  XXX之妻,身份证号码:

  甲方单位职工 XXX,因工作原因于 X 年  月X日在 XXX受伤,经抢救无效,于 X年 X月 X日死亡。   ,男,住址:   省   市   区   ,身份证号码:   ,供养亲属情况:

  母亲:姓名  年龄   出生日期: 年  月  日 身份证号码:

  妻子:姓名  年龄   出生日期: 年  月  日 身份证号码:

  子女:姓名  年龄   出生日期: 年  月  日 身份证号码:

  现乙方受受害人 XX 供养的全体亲属委托(特别授权)处理  死亡的相关善后事宜。乙方保证在签署本协议时,确认其为 XXX的全部直系亲属,并已得到所有近亲属的授权及认可,已清楚了解自己在协议中的权利义务,已就协议中所涉及的法律问题及其他问题咨询相关专业人士,并清楚明白。为妥善XXXX解决死亡善后事宜,甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动法》、《工伤保险条例》等有关法律法规,本着平等协商、互谅互让的原则,经自愿协商达成如下协议:

  一、赔偿金额

  甲方向乙方支付各项赔偿金共计X元,该费用包含依照《工伤保险条例》甲方应依法支付的全部费用,包括但不限于丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金等以及乙方处理本次工伤死亡赔偿所花费的所有费用,双方对该数据依法进行了核算。经乙方确认,乙方已明确知悉相关法律或政策规定的各项权利,除上述费用外,乙方不得再向甲方主张任何赔偿或补偿费用。

  乙方及其近亲属自愿放弃基于XXX工伤死亡所产生的各项权利及所享有仲裁、诉讼的权利,不得再就工伤赔偿事宜向甲方提出任何形式的赔偿要求;也不得向有关政府部门投诉本事件或有任何异议,否则乙方应无条件返还甲方支付的全部款项。

  二、付款方式和期限

  甲方于X年X月X日前支付乙方全部赔偿金,支付方式为现金支付,乙方开具收款收条。乙方负责赔偿款项在供养亲属间依法合理分配,如由此引发争议,概由乙方自行负责,与甲方无关。

  三、违约责任

  1、甲方迟延付款的,乙方有权要求甲方一次性支付余款。乙方违约的,需支向甲方支付人民币X元作为违约金。

  2、因任何一方违约而导致诉讼、仲裁或申请强制执行的,应当向对方支付实现债权的费用,包括但不限于调查取证费、交通费、通讯费、律师费等。

  四、其他

  1、甲、乙双方如发生争议,应当友好协商解决。如协商不成,任何一方均有权将争议提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

  2、协议签订后,双方再无其他争议,任何一方不得反悔。

  3、本协议一式二份,甲乙双方各执一 份,自双方签章之日起生效。

  甲方:   有限公司  (签字) (签章)  委托代理人:      X年 X月X日

  乙方(签字) (签章)                                 X年 X月X日

  二、工伤死亡赔偿流程

  1、向办理机构申办工伤赔偿,办理机构是用人单位至参保所在地区(县)社保分中心或者个人至各街道、镇(乡)社区事务受理服务中心或各区(县)社保分中心。

  2、符合办理规定,办理机构打印《受理情况回执》一式二份,办事人员签名确认后,与办理机构各执一份。

  3、材料不全且表示可补全材料,办理机构打印《受理情况回执》一式二份,办事人员签名确认后,与办理机构各执一份。办理机构将全部材料退还。

  4、不符合办理规定,办理机构打印《办理情况回执》一式二份,办事人员签名确认后,与办理机构各执一份。办理机构将全部材料复印后退还。

  三、工伤死亡认定条件

  《工伤保险条例》第三章对工伤范围作出了规定,凡符合下列情形之一的,应认定为工伤或视同工伤。

  第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

  1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

  2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

  3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

  4、患职业病的;

  5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

  6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

  7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

  第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:

  1、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

  2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

  3、职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

  职工有前款第1项、第2项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(3)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

  以上就是找法网小编为大家整理的工伤死亡一次性赔偿协议书范本的相关内容。因工伤死亡的,家属应去死者参保单位所在地区的社保局申请,工亡认定之后向当地社会保险经办机构申领工伤死亡待遇。前提是要符合工伤死亡的情形,因为现实中很多不是因工伤死亡的情况,自然不能申请到赔偿,只有出于人道主义的抚慰金。

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