太原法律问答
单位采用综合工时的,按月计算
2021-10-15 18:50:58
律师解答共有3条
综合工时制是有加班费的,平时按
1.5倍支付,在法定假日给劳动者安排工作的要给3倍加班费。在综合计算周期内,超过总法定标准工作时间的部分应视为延长工作时间并按劳动法的规定支付报酬,其中法定休假日安排劳动者工作的,按劳动法的规定支付报酬。而且,延长工作时间的小时数平均每月不得超过36小时
如果无法协商,申请劳动仲裁
有约定计算的标准吗
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