太原律师其它综合成功案例_太原律师最新成功案例汇总

女生法定退休年龄是多大

女生法定退休年龄一般为50周岁或55周岁。常见处理方式包括了解退休年龄政策、准备退休手续材料、申请退休待遇等。选择处理方式时，应根据个人情况和工作单位的要求，确保合规合法。

您好，想咨询一下私企职工临退休10个月，更换工作单位，影响退休吗

在私企工作临退休前更换工作单位时，首先需确保社保缴纳连续性，避免影响退休待遇。其次，了解新单位的退休政策，包括退休年龄、退休金计算方式等。同时，与原单位确认退休相关事宜，如退休证明、社保关系转移等。若社保缴纳出现中断或不足，应及时补缴或咨询当地社保部门解决方案。

太原市关于五险一金的缴纳比例是怎样规定的

法律分析：五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。具体比抄例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。一、企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%;职工个人缴费额=核定缴费基数×8%（目前为8%）。二、个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额=核定缴费基数×18%。企业职工的基本养老保险费由企业和职工共同缴纳，个体参保人员的基本养老保险费由本人缴纳。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

你好，不正规平台想要起诉我

积极应诉，保护权益。具体操作包括收集有利证据、准备起诉状、按时出庭等。若认为受理法院不合适，可提出管辖权异议，确保案件得到公正审理。

暖气前年报停，不知道每年都要报停，没用过闸门没开过还交暖气费吗？

针对不同情况，处理暖气费问题的方式有所不同。若当地政策规定每年需报停，且合同中有相应条款，则需按规定报停并缴纳相应费用。若合同未明确规定或存在争议，可与供暖公司协商处理。若协商无果，可寻求法律途径解决，如向相关部门投诉或起诉至法院。在处理过程中，应保留好相关证据，如合同、缴费记录等，以便维护自身权益。

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