庆阳法律问答
没有签
合同
用人单位不还劳动手册
劳动合同纠纷
2023-03-29 17:02:02
律师解答共有4条
提起劳动仲裁要回赔偿金
建议你直接向劳动监察大队投诉
申请劳动仲裁解决
没有签订劳动合同,有证明
劳动关系
的
证据
也是可以的,比如有公司名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章的文件等(其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件,有一个足以证明劳动关系)。用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年位于劳动者订立劳动的同的,应当向劳动者每月支付二倍工资。
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但公司没有收到,并完成了相关的工作交接。一个月后可以自动离职
你好,的确需要提前1月告知单位,单位依据劳动规章制度可以对你作出处理,但不能不支付工资
然后不给赔偿,我该怎么办
申请劳动仲裁,维护合法权益
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