一对一咨询

公司一开始没有说明每个月4天休息是带薪休息一开始只知道每个月4天休息然后情况是我这个月身体不适请了两天假相当于休了6天结果发工资时告诉我要扣除4天的工资而不是扣除2天的原因是每个月上满15天才有2天带薪休假说我下半个月没上满15天所以没有这2天带薪休息要把那原本的两天休息也要扣工资一共扣除我4天工资我想请问一下律师这种情况合理吗？

劳动纠纷

2023-08-31 01:53:03

法律必须得有休息日，单位不合理

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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