一对一咨询

在？我有个工伤试用期咨询

劳动纠纷

2023-07-21 22:18:51

您好，试用期发生工伤可以向用人单位申请工伤赔偿,当然在此之前的话是由工伤认定这个环节存在的

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

试用期辞退条件是什么

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试用期期间，劳动者是否有工资？工资是多少呢？

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最新通用试用期劳动合同

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重婚罪会判几年时间

重婚罪都生了孩子判几年

本人在下班期间发生交通事故，没有报工伤，单位不给我发放工资和其他待遇?

如果单位拒绝支付工资和待遇，您可以先尝试与单位协商解决或向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁。如果以上途径均无法解决问题，您可以考虑向法院提起诉讼。但需要注意的是，直接向法院起诉可能需要满足一定的条件和程序要求，因此建议您在起诉前咨询专业律师，了解相关法律规定和诉讼程序，以确保您的权益得到最大程度的保障。

重婚罪的认定要满足哪些条件

实习期没有签订合同，下班没没出单位大院儿骑电瓶车摔跤，后韧带判断做了微创手术，可以申请单位赔偿吗？

可申请赔偿。先与单位沟通协商，收集证据；协商不成可向法院起诉，要求赔偿医疗、护理等费用；注意保留相关证据，以维护自身权益。

重婚会怎么判

我是事业单位工伤，次责，承担30％的车损，可以向单位申请赔偿吗？

可以申请赔偿。操作如下：1. 向劳动局申请工伤认定；2. 伤情稳定后申请劳动能力鉴定；3. 根据伤残等级申请相应赔偿；4. 如无劳动合同，先申请劳动仲裁确认劳动关系。遵循这些步骤，可确保您的工伤赔偿权益得到保障。

重婚罪追诉期是多久？

广西工伤待遇包括什么

工伤待遇包括以下内容：到统筹地区以外就医的交通食宿费；治疗工伤的医疗费用和康复费用；安装配置伤残辅助器具所需费用；生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活

怎么来证明夫妻感情破裂

起诉离婚 60

工伤离职后单位没有给发一次性就业补助金，说过时效期了，请问我该怎么办？

您可以选择协商、调解、仲裁或诉讼等方式处理。具体选择哪种方式，需根据实际情况判断，如协商无果，可依次尝试调解、仲裁，最后通过诉讼解决。

四平普通工伤赔偿期限多久

工伤赔偿期限是根据申请工伤认定的时间来判断的，申请工伤认定应当向用人单位所在地的劳动保障部门提出工伤认定申请，由用人单位、职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发

铜川2024工伤赔偿标准

最新工伤赔偿标准计算方法：1、一次性伤残补助金标准=本人工资×伤残等级对应的月份；2、1-6级伤残津贴=本人工资×伤残等级对应的比例；3、停工留薪期工资=原工资

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