一对一咨询
你好，我想咨询一下，和企业签订的劳动2份，企业没给我们一份，当时让我们签的是空白合同，关键性条款都没写，现在我想和公司以拖欠工资为由解除劳动合同关系，但和公司签订的劳动合同上有如公司发生经营困难，甲方在向工会说明情况的前提下，有权延迟支付乙方工资
劳动纠纷
2023-05-03 09:54:50
律师解答区
如果劳动者有证据证明当时签订的是空白合同，可以对其延迟支付工资的理由进行抗辩。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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