一对一咨询
医院编制内，服务期5年，现在第二年，现在辞职按照工资+绩效乘以未满服务期的36个月，大概需要赔25万，这样合理吗，是否可以申请劳动仲裁
其它综合
2022-04-15 16:36:30
律师解答区
你好，是否合理需要根据培训费用额度来确定，也就是说公司给你技术培训花了多少钱，按规定不得高于该金额。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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