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到法定16之后还算是违法吗。此时再要求签署劳务合同，到8.30再解除。此时还算违法吗。 15岁，还有2个月16。身高与16 17无异，如厂家收我干活，到法定16之后还算是违法吗。（例如:6月份打工，假设生日为8.27，打工打到8.30到8.27这一天时法定年龄即为16岁，此时再要求签署劳务合同，到8.30再解除。此时对外是工作了3天，实际工作了两个月多，此时还算违法吗。）
合同纠纷
2021-03-21 12:33:31
律师解答区
雇佣童工举报到劳动局，用人单位会面临罚款的处罚，如果已满16岁，没有现时的违法行为，劳动局一般不会再追究责任。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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