一对一咨询
由于疫情，我单位于2月10日以后又延迟复工，现在在家里等通知，等复工后我单位（城市管理）要求利用以后的星期六，星期天补班，补2月3号起至3月初的班，请问这合理合法吗？如果不去补班的话工资如何算？谢谢。
合同纠纷
2020-02-26 14:25:12
律师解答区
不合理，不去补班也应当按照正常工资发放。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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