一对一咨询
本人年龄52岁 2003年4月至今在单位连续签6-7次合同 2018年6月签了一年固定期 如果合同不到期被辞退 如何计算补偿金 这种情况可以视为无固定期吗
其它
2018-10-25 14:27:20
律师解答区
这样情况主要看解除原因是否合法，与固定期限没有关系。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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