一对一咨询
；律师：您好！我儿于2012年9月发生工伤事故，导致爆炸烧伤，全身几乎没好皮肤，当年已工伤认定，鉴定等级三级，刚试用期一个月出事，工资是2080元/月，直发至今，没提高待遇，单位没依法缴纳工伤保险，本人又怕企业退出市场，惟选择一次性赔偿至60岁，单位现按2500元/月x80%X12月X35岁（现年龄25岁），解除劳动关系，社保单位部分会一直缴纳至退休年龄，家属陪护费四年单位拒付，这样赔偿合理吗？
其它
2016-06-24 08:51:12
律师解答区
您好可以起诉要求陪护费误工费给家属
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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