我是刚毕业的女大学生，性格文静。从事教育行业。刚开始面试老板说底薪1000+满勤300+奖金+课时费+学生优秀评价100（这100针对有教师资格证的员工），老板娘说试用期一个星期，于8月25正式上班。从9月1号就是正式了。由于种种原因，我于9月28辞职，10月6日正式离职，老板付给我1300，9月工资是1000,剩下300是国庆6天工资。我很不服气，跟老板吵了一架，老板很蛮横，说你这样给你1300已经仁慈了，不给你工资都行。我没有教师资格证，但是满勤300应该给我。哎，老板又改口说只有教师资格证才能拿满勤，还说试用期为一个，又侮辱我一顿。我不在乎什么300块钱，我本来一个老实的姑娘，太伤害我了，我也兼过几个职，从没见过这种人。刚入社会，一点保护自己的意识也没有，我没有合同，全都是口头协议，所以只能吃哑巴亏了。只想对律师姐姐说说心理话，我怕自己会憋出病，也不愿和这种人纠缠下去。