李某系郑州某大酒店的员工，该酒店多次安排原告李某加班，但是拒绝支付相应的加班费。2010年某月，双方的劳动合同到期解除，该酒店拒不支付赔偿金和拖欠的加班费，李某与单位协商未果，向仲裁委申请劳动仲裁，劳动仲裁委支持了，李某的仲裁请求，该酒店不服，向法院提起诉讼，法院判决酒店败诉，支持李某的请求。