自己辞职可以领取什么补助
陕西华格律所律师
# 劳动纠纷-劳动合同纠纷
自己辞职没有离职补助领取。离职补助一般指经济补偿金，劳动者在单位存在以下情形之一时单方面解除劳动合同的，可以领取：未依法为劳动者缴纳社会保险费的；未及时足额支付劳动报酬的；其他。
用人单位支付经济补偿金的其他情形：单位提出的协商解除劳动合同；单位无过失性辞退；单位经济性裁员；其他。
自建房住房公积金怎样提取
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# 劳动纠纷-社会保险
自建房住房公积金可以通过登录官网网上业务大厅或手机APP或微信公众号在线提取，也可以携带相关资料在住房公积金管理中心线下办事处申请提取。
职工购买、建造、翻建、大修自住住房的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额。
自离工资没有按时发怎么办
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# 劳动纠纷-讨薪
自离工资没有按时发，劳动者先催告单位发放。单位拒绝发放的，劳动者可以通过以下方法维权：向工会求助；向劳动争议调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；其他。
用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资，不得拖欠或者克扣。
自离劳动合同没解除怎么办
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# 劳动纠纷-劳动合同纠纷
自离劳动合同没解除，即未达到严重违反单位规章制度程度，劳动者可以回去继续上班，接受单位处罚；也可以等到达到严重违反单位规章制度程度时单位解除劳动合同，但造成用人单位损失需要承担赔偿责任。
劳动者自离，法律未作规定，一般由单位规章制度规定，达到严重违反程度的，单位可以解除劳动合同。
走路上班摔倒算不算工伤
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# 劳动纠纷-工伤索赔
走路上班摔倒一般不算工伤。职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，算工伤。
用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
租赁房屋个人所得税由谁承担
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# 劳动纠纷-个人税收筹划
租赁房屋所得个人所得税由出租方承担。财产租赁所得以个人每次取得的收入，定额或定率减除规定的费用后的余额为应纳税所得额。应纳税额=应纳税所得额×适用税率。
纳税人取得应税所得没有扣缴义务人的，应当在取得所得的次月十五日内向税务机关报送纳税申报表，并缴纳税款。
自动离职工资会不会发
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# 劳动纠纷-讨薪
自动离职工资会发放。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资，不得拖欠或者克扣。
单位拖欠或者克扣离职员工工资的，由劳动行政部门责令单位限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
自动离职工资什么时候结算
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# 劳动纠纷-讨薪
自动离职工资在劳动者离职时结算。不过劳动者违法离职造成用人单位损失的，应当承担赔偿责任，单位不得通过扣除离职员工工资补偿损失。
单位未发放离职员工工资的，员工可以通过与单位协商、向劳动行政部门投诉、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁等方法维权。
自动离职后劳动合同怎么处理
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# 劳动纠纷-劳动合同纠纷
自动离职后，劳动合同会解除。解除后的劳动合同文本，用人单位持有的一份至少保存二年备查，劳动者持有的一份自己随意处置。
自动离职属于劳动者违法解除劳动合同的，如果造成用人单位损失，应当就损失承担赔偿责任。
追讨加班费为什么成功率这么低
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# 劳动纠纷-讨薪
追讨加班费成功率低的原因可能是：
1、劳动者已经离职，通过劳动仲裁追讨的，离职之日起超过一年。
2、通过向劳动行政部门投诉的，在2年内未投诉。
3、用人单位相关责任人员2缺少法律意识或者模式法律法规。
4、其他。