想问下我们有个员工工伤满一年了，是否可以发解除劳动合同函？社保可以做退工吗？像这种情况应该怎么处理？
朱莉明律师
2020-03-31
[律师回复] 首先，要确定该员工是否在本单位因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力，若确定，用人单位不得依照劳动合同法第40条、第41条的规定解除劳动合同；
其次，根据劳动合同法第39条的规定，劳动者若有本条约定情形之一的，用人单位可以解除劳动合同；
最后，若该员工的劳动合同期满的，可以终止劳动合同，但应当支付经济补偿金。
二手房买卖，我通过中介把房屋卖给买方，我也发了催告书他了，起诉他违约，赔偿我损失吗？
朱莉明律师
2019-08-28
[律师回复] 若有证据证明对方违约，可以按照合同约定标准主张违约金，也可以直接主张损失赔偿
