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吴寿长律师
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您好吴律师,我目的是想他陪我毁约金还有我接了另外那个人的工资是2900的,我接了他的工作那我可不可以按照那个人的工资一样补回来啊??这还不算毁约吗??首先聘请我的时候说2000到2300,6月中的时候经理就叫我把那个人的工作接了工资会涨,但是我到现在的工资还和原来应聘进来时工资一样,一直到八月份台方拿来入职表叫我重新填过了,还叫我重签一份合同,当时说我从8月开始我归台方管,不签就出不了工资,我就把入职表签了但是合同我就没签,这样之前的合同是不是已经解除了?
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