专业律师

[律师回复]根据《劳动合同法》相关规定，用工单位自用工之日起一个月内，应该和劳动者签订劳动合同。超过一个月未满一年没有签订劳动合同的，应该向劳动者每月支付双倍工资。如果超过1年未与劳动者签订劳动合同的，视为与劳动者签订无固定期限的劳动合同。根据该规定，由于公司没有与你签订劳动合同，公司应该额外向你支付11个月工资。另外，由于公司与你解除合同属于违法，还应该向你支付6个月工资作为赔偿金。

[律师回复]搜集 借钱的证据，到借款人住所地基层人民法院起诉。

[律师回复]失业保险金的领取时间和领取金额都是有相应规定的。根据《失业保险条例》的规定，失业前用人单位和本人累计缴纳失业金满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为12个月。累计缴纳满五年不足十年的，领取保险金的期限最长为18个月。累计缴纳十年以上的，领取保险金的期限最长为24个月。