历经7次调解，终逃回8万欠薪

　　砖厂停产，老板拒付剩余工资，工人多次上门索要未果，准备“暴力讨薪”。新津县方兴镇司法所及时介入，终于为43名工人讨回欠款。

　　砖厂停工老板拖欠43名工人工资

　　3月26日本是周六，新津县方兴镇司法所办公室却挤满了人。上午，新津县方兴镇人赵鑫和10多名工友一起，专门来到这里向工作人员表示感谢。

　　赵鑫说：“因为司法所介入，我们才顺利讨回了近8万元薪水。”

　　赵鑫在方兴镇白鹤村某砖厂上班。1月12日，赵鑫和往常一样到砖厂上班，却得到一个令人沮丧的消息：因为不符合镇里规划建设的要求，砖厂被勒令关闭，全厂工人一下子都失业了。

　　赵鑫说：“当时正好快过年了，我还有2000多元工资没领到。”和赵鑫一样，砖厂共有43名工人没领到工资，共计7.9万元。

　　当天，赵鑫和工友罗某、董某等人找到砖厂老板李某，索要欠的工钱。李某以各种理由推说没钱，最后干脆宣称“有钱，但就是不发”，还说“反正又没有劳动合同，你们能把我咋样?”

　　李某的态度激怒了讨薪的工友，几人当时就“警告”他，要求他 “3天之内必须准备好钱发工资，否则就不客气了。”

　　讨薪未果司法所出面调解协商

　　3天后，当赵鑫他们再次找到李某家里时，李某却不知去向。眼看春节一天天逼近，过年钱还没着落，赵鑫和工友们集体到白鹤村村委会，要求对方出面协助解决。

　　方兴镇司法所工作人员得知消息后，赶到白鹤村调解这场劳动纠纷。面对情绪激动的工人，司法所工作人员耐心劝导，并想方设法联系上砖厂老板李某，和他约好时间进行调解协商。

　　1月18日，约定的协商时间到了，砖厂老板李某终于露面。在第一次调解会上，李某以“没有签订劳动用工合同”为由拒绝支付工资，双方不欢而散。

　　事后，司法所调解员找李某多次谈话，反复讲解《劳动合同法》的相关规定，终于让李某知道，以“没有劳动合同”为由是不能推脱责任的。

　　两天后，第二次调解开始，李某带着妻子一起来参加调解，两口子事先商量好口径“没钱，无法支付工人工资。”果然，接下来的好几次调解，都因李某说没钱而失败，调解陷入僵局。

　　7次调解化解纷争追回全部欠款

　　为寻求突破，调解员收集有关解决拖欠农民工工资的政策和案例，认真分析解决这类复杂问题的方法和途径。

　　调解员找到李某夫妇，给他们讲解处理拖欠农民工工资的案件和有关法律法规政策，让他们明白如农民工起诉，他们必定败诉，届时还将支付诉讼费等相关费用。

　　通过耐心而又真诚的劝说，李某夫妇终于同意拿钱支付农民工工资。2月1日，第7次调解开始。李某再次变卦，称“只有5万元”，只能支付这么多，“否则一分钱也不付。”

　　李某的话惹怒了参与调解的工人，他们抡起棍子冲向李某。几名调解员费了很大劲，才将场面控制。又通过几番单独谈话，李某最终答应“年前先支付5万元工资，剩下的钱3月份之前全部支付。”

　　调解协议达成后，调解员将5万元按比例分发给每一位工人，劝说大家回家过年，剩余的工资过年后将帮他们追回。

　　春节过后，调解员多次上门敦促李某，要他按协议尽快还钱。2月24日，李某终于将余下的2.9万元全部付清。

　　虽然这个纠纷案最后圆满调解结案，但是还是给广大农民工提了一个醒，出外打工赚钱也要懂得如何保护自己，不能盲目的提供劳动服务，签订合法的劳动合同是保护自己的有利武器，可以避免很多不必要的纠纷。随着农民工维权事件越来越多，农民工朋友们应该从此得到教训，在与用人单位形成劳动关系时，一定要确保自己的劳动权益能够得到保护和实现。[page]