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工作时间、工资和加班费怎么计算?

2015-06-24 10:57
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导读:
职工的工作时间、工资和加班费的计算都有一套标准,公司在计算职工工作时间、工资和加班费的时候应该根据这一套标准进行,职工也可根据这套标准计算公司是否足额支付工资。

工资计算方法

  职工工作时间的计算:

  年工作日:365天-104天(法定休息日)-11天(法定节假日)=250天

  季工作日:250天÷4季=62.5天/季

  月工作日:250天÷12月=20.83天

  工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。

  日工资、小时工资的折算:

  按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算为:

  日工资:月工资收入÷月计薪天数

  小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。

  月计薪天数:(365天-104天)÷12月=21.75天

  加班费的计算

  工作日延长工作时间的加班费:(实际工作时间-8小时)×小时工资×150%

  法定公休日的加班工资:日工资×200%

  法定节假日的加班工资:日工资×300%

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