关于合同制职工13——17%工资性补贴是否作为基本养老金计发基数问题的批复
找法网官方整理
2019-03-11 03:42
导读：
甘肃省劳动厅甘劳发[1996]307号各地、市、州劳动（劳动人事）处（局）、省级有关部门，中央在甘单位：最近，一些地、市及部门请示，合同制职工工资性补贴是否作为基本养老金计发基数的问题。经研究、答复如下：按照省政府办公厅《转发省劳动局关于企业全面实行劳动
甘肃省劳动厅 甘劳发[1996]307号 各地、市、州劳动（劳动人事）处（局）、省级有关部门，中央在甘单位： 最近，一些地、市及部门请示，合同制职工工资性补贴是否作为基本养老金计发基数的问题。经研究、答复如下： 按照省政府办公厅《转发省劳动局关于企业全面实行劳动
甘肃省劳动厅 甘劳发[1996]307号
各地、市、州劳动（劳动人事）处（局）、省级有关部门，中央在甘单位：
最近，一些地、市及部门请示，合同制职工工资性补贴是否作为基本养老金计发基数的问题。经研究、答复如下：
按照省政府办公厅《转发省劳动局关于企业全面实行劳动合同制实施意见的通知》（甘政办发[1995]11号）规定，实行了劳动合同制的企业职工，可按规定发给基本工资13——17%的工资性补贴。工资性补贴可分别用于合同制职工的养老、失业、医疗保险和风险基金。为保证企业职工基本养老金计发办法平稳过渡，合同制职工13——17%工资性补贴不能作为新老计发办法对比时老办法计发基本养老金的基数。已经作为计发基数的地区，要予以纠正。
劳动纠纷律师团官方
已服务 104241 人 · 2分钟内回复
立即咨询
我是劳动纠纷律师团，我在劳动纠纷领域有丰富的实战经验 ，如果你需要针对性解答，可以向我在线咨询。
声明：该作品系作者结合法律法规，政府官网及互联网相关知识整合，如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
展开全文
大家都在问
还有疑问？直接咨询律师 >
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
关于合同制职工13——17%工资性补贴是否作为基本养老金计发基数问题的批复
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
关于合同制职工13——17%工资性补贴是否作为基本养老金计发基数问题的批复
3456 位律师在线解答中...