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自己缴纳社保多少钱,与职工社保有什么区别

2020-11-17 11:19
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导读:
根据我国法律规定,用人单位在和劳动者签订劳动合同之后,是要帮缴纳五险一金的,其中五险就是我们常说的社保,一金则是指住房公积金。下面找法网小编为你整理了自己缴纳社保多少钱,与职工社保有什么区别的相关知识,欢迎阅读,希望能帮到你。

  一、自己缴纳社保多少钱,与职工社保有什么区别

  自己交社保通常只能办理医疗保险和养老保险这两种保险,有部分城市放开了社保缴费政策,自己还能缴纳失业保险。自己缴纳社保多少钱,这个问题并没有统一的答案,具体要看您缴纳的是哪种保险,以及当地社保局对该险种的缴费标准有何规定,因此,建议大家如果对个人社保缴纳有疑问,可以向当地的社保局咨询。

  社保缴费=缴费比例*缴费基数:

  ①缴纳社保基数的上限就是上年度在岗职工月平均工资的3倍,下限为上年度在岗职工月平均工资的60%。

  ②社保一缴费比例

  医疗保险:单位承担8%,个人承担2%;

  养老保险:单位承担22%,个人承担8%;

  生育保险:单位承担0.8%,个人不承担缴费;

  工伤保险:单位承担0.8%,个人不承担缴费;

  失业保险:单位承担2%,个人承担1%。

  养老金=基础养老金+个人账户养老金

  区别:

  1、险种不同:单位缴纳范围更广泛(五险),个人名义只能缴纳养老保险和医疗保险。

  2、费用有差别:由单位交社保,费用由个人和单位共同承担,个人缴纳由个人承担。

  3、缴费标准不同:单位按各地区情况不同,个人按最低标准缴纳。

     自己缴纳社保多少钱,与职工社保有什么区别     

  二、社保补缴的条件

  补缴社保,一般是针对一些历史遗留问题;进行参保(补缴);在男60岁以下。女50岁以下,社保满15年。可不必补缴;

  社保断缴,是否必须补缴

  不一定。

  对于养老保险和医疗保险,社保是算累计的,只要在退休前累计缴纳相应的年限,就不需要再进行补缴了,

  但是在一些城市,如北京上海广州等,购房、买车摇号、子女上学等待遇需要外来居民的社保连续缴纳一定时间的记录,其中有的待遇在计算社保连续缴纳时间时,补缴的月份是算作连续的,所以如果中途出现断缴,可以找代理公司补缴来实现社保的连续缴纳。

  法律依据:

  《社会保险法》

  第四条

  中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

  第五条

  县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。 国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。

  相信大家看了上面的介绍多多少少也应该知道,自己缴纳社保是不划算的,而且也只能缴纳医保和养老保险,其他的自己是不能缴纳的,需要全额进行支付。以上就是找法网小编整理的有关自己缴纳社保多少钱,与职工社保有什么区别的相关内容,希望能为您提供帮助。

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