1·给原用人单位写出书面申请,请求补发解除劳动合同证明。
2·单位拒绝办理,以该理由向当地劳动仲裁机构申诉。
3·劳动仲裁的裁决书,即是解除劳动合同证明。
解除劳动合同证明丢失,原单位不给补办,可按以下步骤操作:
1、给原用人单位写出书面申请,请求补发解除劳动合同证明。
2、单位拒绝办理,以该理由向当地劳动仲裁机构申诉。
3、劳动仲裁的裁决书,即是解除劳动合同证明。
还有一种方案,就是去当地劳动局劳动关系可调取,但一般也会推到原单位补办。
已经离职的劳动合同丢了还是可以补办的,具体方式是:按照《劳动合同法》规定,用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查,如果在两年之内的期限内有正当的里有需要用到离职的合同协议的,劳动者需要和原用人单位沟通协商之后使用或者补办。
给原用人单位写出书面申请,请求补发解除劳动合同证明。
还有一种方案,就是去当地劳动局劳动关系可调取,但一般也会推到原单位补办。
解除劳动合同证明丢失,劳动者可以要求用人单位为其补办一份解除劳动关系证明,一般用人单位都有存档的。
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
解除劳动合同证明书
兹有本单位职工:姓名 ,性别 ,身份证号 码 , ,提出解除劳动合同,经双方协商一致,公司自 年 月 日起与其解除劳动关系。
特此证明。 送 本人 单位(盖章): 年 月 日
可能有些员工还认为公司出具解除劳动合同证明的这种做法是多此一举,然后随手就把这份证明书给丢了,等真正要用的时候才手足无措。丢了解除劳动合同证明总不能到劳动局或人民法院申请补办,很多已经有一定职场经验的人,对职场中有些基本问题都一无所知。如果您还有其他问题的,欢迎咨询找法网律师。