可克达拉法律问答

如果你在工作中受伤，你需要训练三个月。由于您在私立医院就医，公司不会报销医疗费用，只是口头承诺支付三个月的基本工资。但现在据说总部不同意，只支付两个月的基本工资。在这种情况下，我可以起诉吗。

2022-10-25 17:24:01

员工发生工伤如何起诉公司呢？首先要申请工伤认定，依据劳动争议仲裁前置原则，劳动者经过仲裁才能起诉公司。根据《工伤保险条例》第五十四条规定，工伤职工与用人单位就工伤保险待遇的争议，按照劳动争议处理，劳动争议仲裁是必经程序，直接起诉人民法院不受理。
　　根据《劳动争议仲裁调解法》第六条、第二十八条规定，工伤职工申请劳动争议仲裁应当书面仲裁申请和支持自己主张的证据。对公司不赔偿的争议证据提交《工伤认定决定书》和劳动能力鉴定结论文书即可。
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