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交通事故与工伤能重复赔偿吗

2021-04-30 15:25
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导读:
发生交通事故的时候可能是因为上下班途中导致的,一方面可能通过交通事故责任鉴定书来进行赔偿,一方面可以认定工伤,要求进行工伤赔偿,当事人可以自行选择。那么交通事故与工伤能重复赔偿吗?下面就由找法网小编来为您介绍。

​  一、交通事故与工伤能重复赔偿吗

  1、认定不受影响。不能要求赔偿重复名目。

  2、有关交通事故赔偿金额双方可先协商,协商不成,诉讼解决。

  3、起诉可以把驾驶员、车主和保险公司列为被告,要求赔偿伤残赔偿金、医疗费、交通费、住院伙食补助、误工损失、护理费和精神抚慰金等费用。

  4、对方全责,你方聘请律师的费用可以要求对方承担。

 交通事故与工伤能重复赔偿吗 

  二、交通事故赔偿与工伤赔偿的区别

  1、两者法律关系主体不同

  工伤事故赔偿产生于有劳动关系的用人单位与劳动者之间,获得赔偿的权利人是因工伤事故遭受人身损害的劳动者,赔偿义务人是与劳动者有劳动关系的用人单位。因此,工伤事故赔偿法律关系主体之间具有劳动关系、为劳动合同的双方当事人,是其显著特征。而交通事故赔偿法律关系主体之间则无此特殊要求。

  2、适用的法律、法规不同

  工伤事故赔偿属于劳动法规定的工伤保险责任范畴,适用《劳动法》和《工伤保险条例》的规定。交通事故赔偿属于民事侵权责任,适用《民法通则》、《道路交通安全法》和最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》等法律、司法解释的规定。

  3、两者归责原则不同

  工伤事故赔偿适用无过错责任,不管劳动者对工伤事故的发生是否有过错,用人单位均承担完全的赔偿责任。

  而交通事故赔偿一般适用过错责任,即对事故的发生有过错才承担赔偿责任。

  4、两者主张权利的时效不同

  根据《劳动法》第82条规定,劳动者应当自争议发生后60日内申请劳动仲裁,逾期即丧失了主张权利的胜诉权。

  而根据《民法通则》第136条的规定,交通事故赔偿权利人主张权利的诉讼时效为1年。

  5、两者主张权利的程序不同

  根据《工伤保险条例》、《劳动法》规定,工伤事故赔偿应当先行申请工伤认定和劳动争议仲裁,对仲裁裁决不服的,才可向人民法院起诉。而交通事故赔偿则没有该前置程序,根据《道路交通安全法》第74条规定,公安交通管理部门在做出《交通事故责任认定书》后,如果双方当事人未申请调解或调解未能达成协议或调解书生效后一方未履行协议的,就可向人民法院起诉。

  6、两者赔偿的项目、内容不同

  根据《工伤保险条例》和最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》的规定,两者获得赔偿项目及内容是不同的。

  三、交通事故与工伤事故竞合的赔偿种类

  因交通事故而导致的工伤事故在赔偿责任上属于民事侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任两种法律责任的竞合,就民事侵权行为所引发的工伤事故,受害人如何获得赔偿目前世界各国主要有以下四个种类

  ①选择方式,即受害人在民事侵权赔偿与工伤保险赔偿之间只能选择其中之一。

  ②取代方式,即以工伤保险赔偿取代民事侵权赔偿,受害人只能请求工伤保险赔偿。

  ③兼得方式,即受害人在获得民事侵权赔偿的同时还可获得工伤保险赔偿。

  ④补充方式,即受害人可以同时主张民事侵权赔偿和工伤保险赔偿,但其最终获得的赔偿不得超过其实际遭受的损失。

  以上就是找法网小编为您整理的关于交通事故与工伤能重复赔偿吗的全部内容了。综上可知,交通事故与工伤是不能重复赔偿的,两者认定的标准都是不同的。如果您还有其他问题,欢迎咨询找法网,我们会有专业的律师为您解答。

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