养老保险中断一个月有影响吗
一、2020年养老保险断交新规
从2019年起，社保已经取消了一次性补缴社保的政策，所以我们交社保最晚的时间就是在45岁，因为缴纳社保的最低年限是15年，而社保只要超过60岁是不可以缴纳的，但是这三类人却可以进行养老保险一次性补缴
１、本地户籍，并在1961年至1982年期间下乡的知青；
２、本地户籍，曾经参加过职工养老保险的大龄人员；
３、本地城镇户籍，曾经与国有企业或县级、镇级集体企业建立劳动关系，并且已经在2010年12月31日之前，达到退休年龄的人。
二、养老保险中断一个月有影响吗
如还未达到不能缴纳社保的最高年限（超过60岁），则只要参保人员缴费“满15年”即可，期间缴费中断与否并不是太重要，一般会影响到每月领取的养老金减少，养老保险中断一个月会减少养老金账户总额，中断期间个人账户是不会增加金额的，这样退休的时候领取的养老金就会减少一些。还会影响缴费年限：养老保险需要累计交满15年，中断一个月也就是说之后还需要将这一个月的时间补交上。
自从实行个人缴费制度后，核定过缴费基数，也曾缴费，后因各种原因不再申报缴费基数，也不再缴费的，为中断缴费企业和人员。国家和省规定的应参加企业职工养老保险的单位，应按国家和省规定，为与本单位建立劳动关系的所有人员（含男未满60周岁、女未满55周岁的固定工、劳动合同制和实行临时工缴费制度后的原临时工）参加基本养老保险。由于用人单位原因部分人员应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障部门提出书面补缴申请，并提交申请社会养老保险补交期间与被保险人存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，由企业和职工个人从规定实行企业和个人共同缴费之月，补缴基本养老保险费。在2009年12月底前主动补缴养老保险费的，可以按优惠政策补缴。原长期病休6个月以上时间、判刑人员服刑期间，不允许补缴。
单位整体未参保的应从企业注册成立之日起为职工全员参保，补缴基本养老保险费。在2009年12月底前主动补缴养老保险费的，可以按优惠政策补缴。但补缴的时间最早不早于1995年1月（乡镇企业最早从2003年1月起补缴），有视同缴费年限的，应按上条规定的最早补缴时间补缴（即将企业和个人实行缴费制度后，应缴费的时间均补缴齐，其中，建立个人账户后连续缴费满5年以上，才能计算视同缴费年限）。
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