哈尔滨法律问答
我跟公司没有签订劳动合同,我想急辞。因为工作环境身体感到不适
劳动合同纠纷
2021-03-05 14:39:29
律师解答共有1条
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,没合同的,用人单位需支付劳动者两倍的工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工没有签劳动合同可以随时辞职吗
劳动合同纠纷
46387
你好,我在这家公司已经工作了五天了。 我觉得不适合这家公司的
员工拿不到工资怎么办?可以直接申请仲裁。 首 先,你要确认和单位之间的劳动关系的事实。其次,确认劳
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
可以不签订劳动合同吗
01:26
2345
没签劳动合同能辞职吗
劳动合同纠纷
2005
因身体不适要辞职的辞职报告怎么写
辞职报告资讯
邢洋律师
北京盈科(上海)律师事务所
签劳动合同可以辞职吗
01:22
2345
签订劳动合同试用期可以辞职吗
劳动合同试用期
你好本人有孕且身体不适没有和公司签订任何劳动合同也没有购买社
劳动者提前辞职,老板不同意,而且不发放工资,那么带上工作证据,比如工资条、通话记录、同事人证、签单记
人咨询过
继续咨询
本人在工厂里上班,因工作环境给身体带来不适,去辞职单位说算急
劳动法明确规定“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”但是,用
人咨询过
继续咨询
在宾馆工作四年,无劳动合同,因长期加班身体不适辞职,有补偿吗
1、用人单位认为劳动者在试用期内不符合录用条件而辞退劳动者的,必须在试用期结束之前向劳动者提出。现
人咨询过
继续咨询
如何计算公务员30年的工作年限?
按照实际工作时间计算
人咨询过
继续咨询
船舶搬迁劳动纠纷请律师费用是多少
在劳动争议诉讼中,需要交纳的费用有诉讼费、律师代理费、除去必要的差旅费和文印费。其中律师代理费的费用
签署劳动合同有违约金吗?,法律依据是什么
如果当事人之间签订的劳动合同中设置了服务期约定、竞业限制约定的,有违约金。在劳动合同中,只允许就劳动
根据工厂提到的22天制,如果一个月有21天,基本工资将支付2
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
阿城区律师
巴彦县律师
宾县律师
方正县律师
呼兰区律师
木兰县律师
尚志市律师
双城区律师
通河县律师
五常市律师
延寿县律师
依兰县律师
道里区律师
南岗区律师
道外区律师
平房区律师
松北区律师
香坊区律师
哈尔滨律师
大庆律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权