贵阳法律问答
劳动
合同
可以签订不定期吗
劳动合同纠纷
2021-08-06 17:21:59
律师解答共有3条
根据《劳动法》规定,用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类:
(1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短。
(2)无固定期限,即劳动合同中只约定了起始日期,没有约定具体终止日期。
(3)以完成一定的工作为期限,即以完成某项工作或者某项工程为有效期限
您好,法律不禁止个人签订多份劳动合同,但是如果因此对完成本单位的工作任务造成严重影响,原单位有权解除劳动合同
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立
劳动关系
,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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