上市与不上市的区别有哪些

　　上市与不上市的区别有哪些呢？上市公司通常比不上市公司有更多优势，下面找法网小编就来给大家介绍一下相关内容。

　　一、上市与不上市的区别

　　上市公司和非上市公司最大的区别就在于公司产权流动性的不同。相比于非上市的公司，上市公司的产权（股票）流动性是非常高的。

　　如果没有上市，公司的股权是没有什么流动性的。上市公司则不同，上市之后，他的股权其实是可以买卖的，并且很便利。在上市公司里，股权激励也是一种不错的管理手段，员工可能更乐于接受上市公司可以自由流动、变现的股票，而不是现金。

　　上市公司和非上市公司在融资能力和途径方面也是有差别的。上市公司在IPO时会首次公开发行融资，之后也可以在市场上公开或者非公开进行再融资，还有并购时的配套募集资金。方式很多，并且因为募集资金的对象范围大了，募资能力也是有增长的。所以，我们可以发现相较于没有上市的公司，上市公司的融资综合费率是比较低的。

　　上市公司股权的流动性增强了，相应的它决策自由性就减弱了。A股要求同股同权，规范履权。如果老板占股不够，公司是很容易发生危险的。日常，很多决策还是需要股东大会或者董事会通过，这样一来，公司的运营就会受到多方掣肘。

　　当然上市也是需要成本的。上市对公司的要求是很严格的，主板下规范运营几年后才能筹备实现上市，上市之后更是要保持规范运营。这对很多公司来说，是比较困难的，毕竟之前通过各种合规、不合规的方式减免的税，不仅不能减免了，还有可能需要补回来。

　　　二、上市公司的好处

　　1.上市后治理结构相对好点，让二代做个董事、聘请专门的职业经理，相对非上市公司而言，上市公司对管理层的关联交易等高危事项上有较多的限制，保护小股东的同时保护着二代们不被无良职业经理坑（虽然保护力度目前看来还需要继续加强），另一方面也有助于通过股权激励，保证经理们干活儿的动力。

　　2.延续上个小环节，因为公司股票的流动性及上市公司股权激励的形式，给管理层及员工的股权激励就不仅仅是分红的激励，更是股票本身买卖的可能及价值，这点对于员工的吸引力是非常大的，留住人才最好的手段是联姻和股票，对于人才密集型行业，股权激励则是最好的做法，没有之一。

　　3.挂牌公司更容易获得银行贷款：企业可以建立较为完善的内控体系、规范的财务制度以及持续的信息披露机制，这些有助于企业信息透明化的方法能够在一定程度上降低银行的贷款风险，如果抵质押物合适，企业可以在较短时间内获得银行的贷款支持。

　　4.广告效应：挂牌公司信息在深交所行情系统中揭示，能够起到很好的广告效应，树立公司良好的公众形象，增加了品牌的价值。

　　5.上市利于融资拿钱，拿了钱还不用还，给你股。不上市要想融资相对不方便些，股票不能公开交易，只能定向融资，吸引力不如上市公司。上市公司在交易所公开交易，知名度大大提升，很多品牌都是上市后打开知名度快速增长。

　　以上就是找法网小编给大家介绍的上市与不上市的区别有哪些的相关内容。通过上文的介绍，想必大家了解到了上市与不上市的区别，如果大家还有其他方面的问题，可以来我们找法网，我们会有专业律师协助大家解决问题。