合伙企业劳务出资

　　劳务出资是将劳务作为出资标的,从而同其他物力资本一样分享企业的利益,承担企业的损失。根据合伙企业法规定，经全体合伙人协商一致，合伙人也可以用劳务出资。本文找法网小编介绍合伙企业劳务出资的系列知识，以供参考。

　　一、合伙企业劳务出资的法律风险

　　第一、劳务出资价值确定的法律风险

　　劳务出资的价值很难进行准确的衡量，更多依赖合伙人之间形成统一的意见。当合伙人只是同意以劳务出资，但并未明确其价值时，不确定的法律风险会因这种不规范而产生。在评估时，还需要看待合伙企业是否存在实际的利润分配比例或损失承担等作为劳务出资价值的补充确定。

　　第二、劳务出资人承担责任的法律风险

　　劳务出资人并不像其他以财产出资的合伙人，其可能是因为本身不具备财产出资能力，因此在承担责任问题应当事先明确其是否按照正常出资人承担。当劳务出资人具有足够的财力时，该法律风险则可以忽略。

　　第三、劳务出资停止提供劳务的法律风险

　　劳务出资对企业的价值在于其提供的劳务，然而一旦确定了其在合伙企业中的所占的比例，劳务出资人不再为企业提供服务，其出资份额不会自动消失。不能简单地认为劳务出资人不提供的行为属于撤回出资的退火行为，毕竟劳务出资人会随着劳动能力的丧失或技能的丧失不具备继续提供劳务的必要性。一些合伙企业会因此争议是否应当降低其所占的出资比例。

　　第四、劳务出资退火的法律风险

　　劳务出资人不像其他合伙人对企业有实际的投入，当其退火时，合伙企业实际上不再享有其提供的劳务。各合伙人常常因为劳务出资人退火行为发生矛盾。

　　二、合伙企业出资比例

　　根据《合伙企业法》第11条,合伙人可以用货币、实物、土地使用权、知识产权或者其他财产权利出资;上述出资应当是合伙人的合法财产及财产权利。对货币以外的出资需要评估作价的,可以由全体合伙人协商确定,也可以由全体合伙人委托法定评估机构进行评估。经全体合伙人协商一致,合伙人也可以用劳务出资,其评估办法由全体合伙人协商确定。根据第32条,合伙企业的利润和亏损,由合伙人依照合伙协议约定的比例分配和分担。

　　所以虽然出资比例是3:1,但是一方贡献比较大,经全体合伙人同意,可以认定为是劳务出资,按1:1分享利润也是符合法律的。[page]

　　三、合伙企业出资确认书

　　_________合伙企业出资确认书

　　_________企业由_________出资设立，根据《合伙企业法》和本企业合伙协议的有关规定，对全体合伙人的认缴和实缴出资确认如下：

　　1.合伙人：_____________。

　　认缴出资_________万元，占合伙企业总出资额的______%。

　　实缴出资_________万元，其中以货币出资_________万元，以_________(实物/知识产权/土地使用权/劳务等非货币财产，可多选)作价出资_________万元。

　　2.合伙人：_____________。

　　认缴出资_________万元，占合伙企业总出资额的_______%。

　　实缴出资_________万元，其中以货币出资_________万元，以_________(实物/知识产权/土地使用权/劳务等非货币财产，可多选)作价出资_________万元。

　　(注：可续写，以非货币财产出资的，依照法律、行政法规的规定，需要办理财产权转移手续的，应当依法办理)

　　全体合伙人：__________________

　　______________________________ _____________(签名或盖章)

　　_________年________月_______日