劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知
发布部门：劳动部
发文字号：劳部发【1996】354号
效力级别：部门规章
公布日期：1996-10-31
施行日期：1996-10-31
时效性：现行有效
22、劳动者患病或者非因工负伤，合同期满终止劳动合同的，用人单位应当支付不低于六个月工资的医疗补助费；对患重病或绝症的，还应适当增加医疗补助费。
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