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法律问答
刚入职就离职的后果是什么?
刚入职就离职,常见处理方式是先与公司沟通,协商离职事宜;然后按规定提前30天提交书面辞职报告,并走完离职流程。依据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者应遵守辞职程序,否则可能被视为违法解除劳动合同。选择处理方式时,应优先考虑合法合规,避免后续纠纷。
高速公路收费站乱收费投诉电话
在不同情况下,投诉高速公路收费站乱收费的方式有所不同。如果身处收费站现场,应优先找管理人员处理,这样问题能迅速得到回应。若已离开现场,可通过拨打高速公路相关投诉电话或向消费者协会反馈来解决问题。若投诉未得到满意处理,最终可考虑向法院提起诉讼。选择方式时需根据具体情况灵活应对。
未成年银行卡是否支持存款功能?
具体操作:1.当未成年人需办理存款时,首先应与监护人一同前往银行,携带双方身份证明及监护关系证明(如户口本)。2.在银行,向工作人员明确表达存款意愿,并出示相关证件。若银行工作人员表示拒绝,可询问具体原因,并要求其提供相关政策依据。3.若沟通无果,可向银行管理层提交书面申请,详细说明情况,并要求给予明确答复。4.若银行仍不配合,可向当地消费者权益保护机构投诉,或咨询律师,考虑通过法律途径维护未成年人合法权益。在整个过程中,保留好所有相关证据,以备不时之需。
悠悠有品逾期不买断会咋样
逾期不买断常见处理方式为要求交货、索赔或解除合同。选择时需根据逾期原因、影响及合同目的判断。若逾期轻微,可要求继续履行;若造成损失,应索赔;若合同无法履行,则解除合同。
没有毕业证签劳动合同合法吗
处理此问题需根据身份选择方式。即将毕业生可协商签劳动合同;在校生应签实习协议。选择时需考虑自身实际情况和用人单位要求,确保合同合法有效。