北京法律问答

公司将生产车间转入个体承包，大家个人档案在公司，薪水项目承包人派发，公司那样做违背劳动合同法吗？

劳动合同纠纷

2021-07-25 14:08:42

劳动合同法：第九十七条　本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同，继续履行；本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数，自本法施行后续订固定期限劳动合同时开始计算。　　本法施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的，应当自本法施行之日起一个月内订立。
第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资
劳动者可以用人单位按双方在劳动合同中的约定提供工作岗位等，就劳动争议问题若双方协商不成，劳动者可以向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁
建议：你申请劳动人事争议仲裁，如公司违法解除劳动合同，你可以要求经济补偿金
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