强化程序意识 确保程序合法公正
2021-06-25 10:11
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精选案例对于单位的测评程序和依据是否公正、合法？员工是否有权提出质疑?你好： 单位的测评程序和依据，应该由职代会或者全体职工讨论决定。员工当然有权提出质疑，有权要求单位给明确的答复。
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1.肇事逃逸八小时后，视同酒后。对吗？2.公安办案负责人所要侦查的人是：他本人+ 他的战友。这样的侦察结果合法、公正吗？符合法律程序吗？3.“5.1”后，交通肇事人身损害赔偿适用于新的《人身损害赔偿案在侦察阶段你可以提出申请回避的请求.
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但此遗嘱是经过公证的。可能当时公正的程序不合法。但现在此遗嘱的原始档案丢失。怎么说明此遗嘱无效！我建议你先把公证撤销掉，否则这个案子你可能会输
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1、应该通过什么公正程序能确保以后房屋归孩子所有？2、如果丈夫不能还清贷款会有什么样的后果，该怎么办？你好，协议写明就可以，以后对方不履行是可以起诉的
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