产假满了以后不来上班
2021-07-28 19:18
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精选案例我们公司员工休完3个月产假后不来上班,还要请假公司可以解除合同吗你好，可以的。但是不能要求单位支付经济补偿金。。。。
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7月份去社保局报销生育保险，被告知报销不了，因为政策还没有出来。产假休完以后不打算上班了。休完产假后拿着相关单据也可以报的。随时咨询一下社保局相关办理情况就行。目前报销是存在相应问题。
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公司员工休完98天产假后不来上班，社保和工资还需要公司承担吗？先停发工资，通知来单位上班，在规定时间内不予理睬的，通知解除劳动关系。
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请问下我在东莞上班，产假六个月快满了，但是生育险还没有报销，如果不去报销会怎么样？1、首先，产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受； 2、如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生育津贴，以生育津贴作为女职工产假期间的工资。但是，若企业为职工缴纳的生育保险费基数低于女职工上年度平均工资收入，那么将导致女职工领取的生育津贴低于其正常出勤期间的工资，企业需要予以差额补足； 3、如果单位没有交社保，产假期间公司应当发放的工资。
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