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产假期间公司催上班
2021-07-08 22:27
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精选案例
产假期间被要求提前上班，合法吗？
产假：90天+30天（晚育）+15天（难产）+15天（多胞胎每多生一个婴儿）。
产假后不来上班·期间有工资吗
公司做法不合法，协商不成可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
产假期间员工要求提前上班可以拒绝么
用人单位是可以的
东莞在产假期间上班的工资怎么给
按照产假前的实际工资支付
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