产假 单位让上班
2021-07-06 06:57
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精选案例剖腹产产假规定:剖腹产，单位给了五个月产假，按劳动法规定，剖腹产延长半个月，但是单位让回去上班，请问你好，劳动法有规定吗 ？
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产假休完了，单位让我延迟上班。社保让我自己交全额。这个需要协商
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休产假期间岗位竞聘，请问产假期间单位改革竞聘，部门主任让我参加竞聘后落岗了，产假快到期了要求上班，合法吗？您好，这种情况是不合法的，属于变相逼迫孕妇辞职，然后用人单位可以省主动解除合同的赔偿金，。您如果方便的话，可以把劳动合同发给我看一下。另外他们把您安排到车间搬铁，明显是高强度劳动，这对于在产期的孕妇来说，也是法律不允许的。您如果不想在用人单位继续干，这种情况是可以要求单位赔偿的，可以提请劳动诉讼，我在这方面特别有经验，如果您有需要，建议来点咨询，我会尽可能的帮助到您
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