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产假假期间公司要求提前上班
2021-07-28 12:07
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精选案例
休产假提前回去上班，却被公司告知不用来上班了，这样合法吗?可以要求公司赔偿吗
你好： 1.是不合法的； 2.用人单位违反解除合同，劳动者可以要求继续履行合同；不要求继续履行的或者不能履行的，可以要求支付赔偿金。
公司要求我提前1个月休产假，是否符合法律规定。如果我是否可以拒绝提前休产假。
提前休产假对你没有坏处，建议提前休假。
产假期间公司要求自己离职
不要辞职，辞职了不能报销生育保险。而且不能得到经济补偿金。
产假到期不去公司上班需要给公司上交期间保险钱吗
产假期间视为正常出勤，公司应该缴纳社保；产假期满后还不去上班的，属于旷工，公司可以单方解除。
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