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未婚生育是否享有产假或小产假
2021-07-28 15:25
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精选案例
没有结婚的员工是否享有流产假期
根据我国《女职工特殊劳动保护条例》的规定,女职工生育享受不少于14周的产假,其中产前可以休假2周;难产的,增加产假2周;生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假2周。 女职工怀孕未满4个月流产(含人工流产)的,享受不少于2周的产假;怀孕满4个月流产(含人工流产)的,享受不少于6周的产假。
产假工资正常发放且高于生育津贴,生育津贴是否还需发给员工
生育津贴应当是社保发放给员工的,应当是属于你的,公司不就克扣。
女性生育产假期间是否有工资?
女性生育产假期间是 有工资
上班一个月发现怀孕,是否享有公司产假。产假期间有没有工资
单位和个人双方签订劳动合同后,职工发现怀孕,单位不得辞退该员工,产假期间工资照发。
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