带薪假期有哪些 产假病假事假婚假
2021-07-29 17:16
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精选案例1、公司没有经过民主制定就单方面修改了《员工手册》，那么这样的修改是否有效？ 2、我是否有充分的理由要求公司补发我病假和产假期间的工资？要是可以的话，那么我的病产假工资到底应该按照什么标准发放呢？
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未婚小产有带薪产假吗？需要提供哪些证明？工资才能全额发放？未婚小产没有带薪产假
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咨询个问题，休产假期间有工资吗？产假期间是带薪休假吗朋友，你好！产假期间基本工资待遇不变。如有生育保险，可领取生育津贴，为上一年度职工平均工资。
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公司可以不顾劳动法，将26病假期间工资按照15天病假和11天事假么？病假期间有四个周末您好，建议您可以采取以下方式维权： 如果请病假时，用人单位不按照劳动合同约定发放病假工资，员工可先与用人单位协商解决; 协商解决不成的，应当及时向当地劳动监察大队投诉处理;依然未能解决问题的，向当地劳动仲裁机构申请仲裁。 劳动仲裁后如还未能解决问题，自行或委托律师提起劳动诉讼维权。 根据我国法律的相关规定，员工请病假期间，用人单位必须向员工按相应的比例支付其病假工资，否则应向员工支付相应的赔偿。 如果还有其他疑问，欢迎追问或来电咨询，咨询免费。
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