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工作日加班不足2小时不算加班
2021-10-02 20:31
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精选案例
公司上班说是按劳动法5天8小时制其余时间算加班,但是每天正班只上7.5小时少的时间用周末加班补上,怎
你好,具体要看合同约定。请问双方有签订劳动合同吗?有给你交社保吗?你可能可以获得更多赔偿,可以详细和我说明一下,我会根据实际情况给你答复,电话提问是不需要费用的,我会尽全力维护你的权益。
每天上班十2小时。但公司每天只算3小时加班,中间扣除1小时吃饭
您好,这四个小时算是加班的,其中一个小时吃饭,那么算作休息,如果实际上是休息的话,那么就算做休息工作日加班是1.5倍的工资,双休日加班是两倍工资,法定节假日加班是三倍工资,建议您现在保留证据,然后向劳动局举报,或者申请劳动仲裁,要求支付加班工资,具体情况有待了解,后续的法律问题欢迎您继续与我沟通,我会在了解之后为您提出建议,解答疑惑我会竭诚维护您的最大合法权益。
没有加班2小时违法吗
不加班不是违法行为,企业不能强迫员工加班
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