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员工超过医疗期未上班
2021-03-08 21:34
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精选案例
超过10年工龄未签过合同的员工退休
退休理当享受退休待遇,但退休补助请向本单位人事部门进行咨询为宜。
上班休息时员工脑血管爆裂,公司未给员工购买社保,购买了意外保险
您好,如您所诉,您的问题是这样的 1、属于工伤,可先申请工伤认定再做劳动能力鉴定,根据等级确定赔偿数额; 2、可要求赔偿医疗费、交通费、住院伙食费、停职留薪等,构成伤残的还应当支付伤残赔偿金; 3、如有其他疑问,可电话咨询!
企业超过劳动法规定工作时间导致员工非上班
如果是在工作岗位上死亡,属于工亡。如需帮助,可来电13115551280,张律师。
公司拖欠员工三个月工资以上,员工不上班,未请假、未离职,由此给公司带来的损失员工要承担责任吗?
不需要
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